アルバイトで契約したのに、

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アルバイトで『日給一万円』というで契約したのに、支払われなかったら、その会社は違法になるでしょうか??所得税などの税金は考えないとしてください 契約書に明記されているであれば、契約違反になります いまだに、なぜブラをつけさせようとしなかったか、母親に聞いたはありません

そういうはだと思うですが・・・ 社会保険強制加入

飲食店などでは時給800円~900円ぐらいですね 流れと致しましては、面接に来る→説明を聞く→お仕事する(給与1.5万~)→面接終了(2~3時間)なお友達同士の応募も大歓迎しております 「株式会社シーエーティー」で検索すればこれだけ出てくるですが、高田馬場に本社のある企業でいいでしょうか・・・?http:search.yahoo.co.jpsearch?amp;p%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%82%B7%E3%83%BC%E3%82%A8%E3%83%BC%E3%83%86%E3%82%A3%E3%83%BCamp;frmsie7amp;eiutf-8仮にそうであるとすれば、第一に考えられるは「シーエーティーLab」のページにある商品群のグレードアップ版の、メールによる無差別売り込みだと思われます

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